Новость
Минтруд России разрабатывает уточнения в правилах обеспечения работников средствами индивидуальной защиты
Министерство труда и социальной защиты РФ подготовило проект приказа, вносящий корректировки в Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты (СИЗ) и смывающими средствами, утвержденные приказом Минтруда от 29 октября 2021 года № 766н. Документ опубликован на Федеральном портале проектов нормативных правовых актов под ID 02/08/09-24/00150827 и в ближайшее время появится в системе ГАРАНТ (проект датирован 17 сентября 2024 года).
По оценке разработчиков, на сегодняшний день наблюдается проблема излишнего обеспечения отдельных сотрудников СИЗ. Кроме того, предлагается расширить список СИЗ, которые можно переводить в категорию дежурных, что позволит работодателям избежать индивидуальной выдачи и сократить расходы на закупку.
В проекте предусмотрено следующее:
Сотрудники, получающие форменную одежду и не занятые работами с вредными или опасными факторами, могут обеспечиваться СИЗ только в объеме, определенном по результатам оценки профессиональных рисков. Форменная одежда должна отражать принадлежность к отрасли или организации (п. 1 проекта изменений);
СИЗ, включенные в Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств по локальному акту на основе Единых типовых норм, могут подбираться работодателем по номенклатуре с учетом выявленных опасностей и уровня риска (п. 4 проекта изменений);
По решению работодателя СИЗ для руководителей, специалистов, инженерно-технических работников, бригадиров и мастеров в соответствии с абзацем седьмым п. 18 Правил могут выдаваться как дежурные; в других случаях — на основе результатов специальной оценки условий труда (СОУТ) и оценки профессиональных рисков (ОПР) (п. 4 проекта изменений);
Учет выдачи СИЗ со сроком эксплуатации 1 месяц и менее определяется работодателем и может отражаться в личных карточках учета либо по факту выдачи, либо с учетом периодической потребности, но не дольше 1 года (п. 6 проекта изменений);
К СИЗ, закрепляемым за рабочим местом или подразделением для дежурного использования, добавляются маски сварщика, экзоскелеты, наколенники и валяная обувь (п. 8 проекта изменений);
Специальная обувь может выдаваться как дежурная для разовых визитов на производственные площадки, если она не использовалась ранее на постоянной основе, с применением новых носочно-чулочных изделий, подлежащих списанию или утилизации после использования (п. 8 проекта изменений);
Дежурными могут быть СИЗ однократного применения (противошумные вкладыши, фильтрующие полумаски, одежда ограниченного срока, головные уборы, перчатки, чулочно-носочные изделия, сменные фильтры для СИЗ органов дыхания с изолирующими лицевыми частями) при условии их списания или утилизации после применения (п. 8 проекта изменений);
Нормативный срок эксплуатации дежурных СИЗ устанавливает работодатель, но не превышая срока годности от изготовителя. Передача дежурных СИЗ между сменами или работниками в пределах срока не фиксируется в карточке выдачи (п. 9 проекта изменений).
Проект также включает другие уточнения, в частности, по требованиям к выдаче дерматологических СИЗ.
По оценке разработчиков, на сегодняшний день наблюдается проблема излишнего обеспечения отдельных сотрудников СИЗ. Кроме того, предлагается расширить список СИЗ, которые можно переводить в категорию дежурных, что позволит работодателям избежать индивидуальной выдачи и сократить расходы на закупку.
В проекте предусмотрено следующее:
Сотрудники, получающие форменную одежду и не занятые работами с вредными или опасными факторами, могут обеспечиваться СИЗ только в объеме, определенном по результатам оценки профессиональных рисков. Форменная одежда должна отражать принадлежность к отрасли или организации (п. 1 проекта изменений);
СИЗ, включенные в Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств по локальному акту на основе Единых типовых норм, могут подбираться работодателем по номенклатуре с учетом выявленных опасностей и уровня риска (п. 4 проекта изменений);
По решению работодателя СИЗ для руководителей, специалистов, инженерно-технических работников, бригадиров и мастеров в соответствии с абзацем седьмым п. 18 Правил могут выдаваться как дежурные; в других случаях — на основе результатов специальной оценки условий труда (СОУТ) и оценки профессиональных рисков (ОПР) (п. 4 проекта изменений);
Учет выдачи СИЗ со сроком эксплуатации 1 месяц и менее определяется работодателем и может отражаться в личных карточках учета либо по факту выдачи, либо с учетом периодической потребности, но не дольше 1 года (п. 6 проекта изменений);
К СИЗ, закрепляемым за рабочим местом или подразделением для дежурного использования, добавляются маски сварщика, экзоскелеты, наколенники и валяная обувь (п. 8 проекта изменений);
Специальная обувь может выдаваться как дежурная для разовых визитов на производственные площадки, если она не использовалась ранее на постоянной основе, с применением новых носочно-чулочных изделий, подлежащих списанию или утилизации после использования (п. 8 проекта изменений);
Дежурными могут быть СИЗ однократного применения (противошумные вкладыши, фильтрующие полумаски, одежда ограниченного срока, головные уборы, перчатки, чулочно-носочные изделия, сменные фильтры для СИЗ органов дыхания с изолирующими лицевыми частями) при условии их списания или утилизации после применения (п. 8 проекта изменений);
Нормативный срок эксплуатации дежурных СИЗ устанавливает работодатель, но не превышая срока годности от изготовителя. Передача дежурных СИЗ между сменами или работниками в пределах срока не фиксируется в карточке выдачи (п. 9 проекта изменений).
Проект также включает другие уточнения, в частности, по требованиям к выдаче дерматологических СИЗ.
Обновлено: 29.07.2025
Опубликовано: 29.07.2025
ФОТОГАЛЕРЕЯ
Наши бренды
Наши документы
Мы гордимся нашим широким ассортиментом качественной и сертифицированной продукции, которая обеспечит вашим сотрудникам необходимую защиту и комфорт при выполнении их рабочих обязанностей. Наше преимущество перед конкурентами заключается в более высоком уровне качества и надежности нашей продукции при сохранении конкурентоспособной цены. Мы добиваемся этого, поддерживая стабильные отношения с несколькими поставщиками, которые используют передовые технологии, позволяющие оптимизировать производственный процесс и минимизировать ручную работу.
Новости
07.11.2025
В какие сроки нужно выдать зимние СИЗ в 2025 году
Читать далее
06.11.2025
Сварочный щиток КН PREMIER FavoriТ - защита, проверенная профессионалами
Читать далее
05.11.2025
С 1 ноября 2025 года вступает в силу новый стандарт по спецодежде для защиты от химических веществ
Читать далее
01.11.2025
Новая страховочная система «Промальп поясная» — надёжность и комфорт при работе на высоте
Читать далее
31.10.2025
В России вводятся новые требования к спецобуви
Читать далее
29.10.2025
Новые нормы выдачи спецодежды и СИЗ в 2025 году
Читать далее
28.10.2025
С 1 октября 2025 года вводятся новые ГОСТы для СИЗ спасателей
Читать далее
24.10.2025
Роструд разъяснил правила повторного использования СИЗ в 2025 году
Читать далее
23.10.2025
Роструд уточнил, когда бывшие в употреблении СИЗ можно использовать повторно
Читать далее
22.10.2025
Новые стандарты защиты спасателей: с октября действуют единые требования к СИЗ головы, рук и ног
Читать далее
15.10.2025
Новые правила обучения по СИЗ в 2025 году: кого коснулись изменения и что теперь проверяют
Читать далее
15.10.2025
Обязательная маркировка спецодежды: новые правила для легкой промышленности с 2026 года
Читать далее
22.08.2025
Учет спецодежды в 2025 году по новым правилам
Читать далее
18.08.2025
Выдача спецодежды и СИЗ с 2025 года: новые правила для работодателей
Читать далее
07.08.2025
Пошаговый алгоритм обеспечения работников СИЗ в 2025 году
Читать далее
Вопрос-ответ
Пастухова Наталья
Бухгалтер
Или позвоните нам:
8 (800) 700-60-24
Заказать звонок
8 (800) 700-60-24
Статьи
05.11.2025
Эффективная защита рук на производстве: стандарты, маркировка и выбор перчаток
Читать далее
05.11.2025
Профессиональная обувь на производстве: отличия от повседневной
Читать далее
05.11.2025
Как подобрать рабочую форму для СТО: безопасность, удобство и имидж компании
Читать далее
27.10.2025
Горизонтальные анкерные линии: надежная страховка при работе на высоте
Читать далее
27.10.2025
Страховочные привязи: надежная защита и правильный выбор для безопасной работы на высоте
Читать далее
27.10.2025
Спецодежда для автомойки: комфорт, защита и уверенность в каждой смене
Читать далее
23.10.2025
Проверка страховочных систем при работе на высоте: пошаговое руководство
Читать далее
23.10.2025
Руководство по уходу за СИЗ: как соблюдать стандарты и и продлить срок службы
Читать далее
13.10.2025
Как выдавать СИЗ от пониженных температур по новым правилам
Читать далее
10.10.2025
Сроки эксплуатации спецодежды: правила, нормы и требования
Читать далее
08.10.2025
Виды средств индивидуальной защиты органов дыхания (СИЗОД)
Читать далее
08.10.2025
Требования к хранению СИЗОД
Читать далее
24.08.2025
Новые типовые нормы выдачи спецодежды и СИЗ для работников сквозных профессий
Читать далее
23.08.2025
Как выбрать правильный размер спецодежды для мужчин и женщин
Читать далее
22.08.2025
Технические средства индивидуальной защиты (ТСИЗ): классификация и применение
Читать далее
ВИДЕО БЛОГ
НАС РЕКОМЕНДУЮТ
Нас благодарят
Наша команда
О нас пишут
О нас говорят
Наши клиенты